Führungsphilosophie

«Niemand kann eine Sinfonie flöten. Es braucht ein Orchester, um sie zu spielen.»

Halford E. Luccock

Im Alters- und Pflegezentrum Bruggwiesen lassen wir uns von der folgenden Führungsphilosophie leiten:

• Wir pflegen eine Führung durch Zielvereinbarung und Kompetenzdelegation und schaffen ein motivierendes Arbeitsklima.
• Wir informieren unsere Mitarbeitenden aktiv, offen, rechtzeitig und klar.
• Wir gehen respektvoll miteinander um, fördern die Zusammenarbeit untereinander und anerkennen die Mitarbeitenden als Partner.
• Wir fördern die Leistung der Mitarbeitenden systematisch und unterstützen damit sowohl die Erreichung der Ziele des Alters- und Pflegezentrums Bruggwiesen, als auch die der Mitarbeitenden.
• Wir beziehen unsere Mitarbeitenden nach Möglichkeit in Problemlösungen und Entscheidungsfindungen ein.
• Wir schaffen das Umfeld, damit die Entscheide in der angestrebten Qualität zeitgerecht umgesetzt werden können.
• Das Alters- und Pflegezentrum Bruggwiesen entwickelt sich mit Fach-, Sach- und Sozialkompetenz ständig weiter.
• Bei allen Zielen steht die Lebensqualität der Bewohnerinnen und Bewohner im Zentrum.